한진그룹, 통합 앞두고 준법경영 강화…임직원 100명 교육


공정거래법·하도급법 주요 이슈 점검
그룹 통합 과정 법적 리스크 예방


한진그룹은 27일 오후 서울 중구 한진빌딩 본관 대강당에서 그룹 임직원을 대상으로 ‘제5회 컴플라이언스 역량 강화 세미나’를 개최했다. /한진그룹

[더팩트ㅣ황지향 기자] 한진그룹은 지난 27일 서울 중구 한진빌딩 본관 대강당에서 '제5회 컴플라이언스 역량 강화 세미나'를 개최했다고 28일 밝혔다.

한진칼 윤리경영위원회가 주관한 세미나에는 한진칼과 대한항공, 아시아나항공, ㈜한진, 진에어 등 그룹 계열사의 법무·공정거래 관련 업무 담당 임직원 100여 명이 참석했다.

세미나는 그룹 통합 과정에서 발생할 수 있는 법적 위험을 예방하고 임직원의 준법경영 역량을 강화하기 위해 마련됐다. 특히 공정거래법과 하도급법 관련 주요 이슈와 실무 대응 방안을 중점적으로 다뤘다.

첫 번째 강연에서는 법무법인 광장의 선정호 변호사가 대기업집단에 대한 규제 동향과 그룹 통합 과정에서 발생할 수 있는 부당지원 등 공정거래법상 유의사항을 설명했다.

이어 심주은 변호사는 부당특약 무효와 하도급대금 연동제 등 주요 법제 변화를 소개하고 계약 체결부터 대금 지급까지 협력사 거래 과정에서 점검해야 할 사항을 공유했다.

한진그룹은 지난 2021년 1월 그룹사의 윤리경영을 감독하기 위해 한진칼 윤리경영위원회를 발족했다. 2022년부터는 임직원의 준법의식과 실무 역량을 높이기 위한 정기 세미나를 매년 개최하고 있다.

한진그룹 관계자는 "그룹 통합 과정 전반의 준법 절차를 점검하고 임직원의 관련 역량을 지속적으로 강화할 것"이라며 "협력사와의 공정한 거래 질서를 확립하고 투명한 준법경영을 실천하겠다"고 말했다.

hyang@tf.co.kr

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